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सरकार payscale के अनुसार भुगतान करती है
भारत में, सरकारी कर्मचारी का वेतन उनके पद, अनुभव और जिस विभाग में वे काम करते हैं, उसके आधार पर भिन्न होता है। भारत में सरकारी कर्मचारियों को सरकार द्वारा निर्धारित payscale के अनुसार भुगतान किया जाता है, जिसमें basic salary, allowances और अन्य लाभ शामिल होते हैं। Salary structure pay commission की सिफारिशों द्वारा निर्धारित की जाती है। यह ध्यान रखना महत्वपूर्ण है कि भारत में सरकारी कर्मचारियों के लिए salary structure सरकारी नीतियों और pay commission द्वारा संशोधन के आधार पर परिवर्तन के अधीन है।भारत में सरकारी कर्मचारियों के वेतन पर विशिष्ट और नवीनतम जानकारी के लिए, latest official sources को देखना या संबंधित सरकारी विभाग से संपर्क करना सबसे अच्छा है।
राज्य सरकार में कर्मचारियों का average salary क्या है?
राज्य सरकार के कर्मचारी average ₹22.7 लाख कमाते हैं, जो 7 profile के आधार पर अधिकतर ₹16.3 लाख प्रति वर्ष से लेकर ₹44.1 लाख प्रति वर्ष तक होता है। शीर्ष 10% कर्मचारी प्रति वर्ष ₹35.1 लाख से अधिक कमाते हैं।
इसकी तुलना central government के कर्मचारियों से कैसे की जाती है?
केंद्र सरकार के कर्मचारियों को बेहतर emoluments, housing loan facilities, चिकित्सा सुविधाओं, gratuity, bonus और भविष्य निधि के संदर्भ में लाभ मिलता है। राज्य सरकार के कर्मचारी संबंधित विभागों द्वारा निर्धारित वेतनमान के संदर्भ में विभिन्न नियमों और विनियमों द्वारा शासित होते हैं।
केंद्र सरकार की नौकरियाँ vs. राज्य सरकार की नौकरियाँ- which offers more
| वेतन पैकेज और allowances | Central सरकार state सरकार की तुलना में बेहतर वेतन, allowances और भत्ते प्रदान करती है। केंद्र सरकार के कर्मचारियों को दिया जाने वाला housing allowance लगभग 30% या उससे अधिक है, और राज्य सरकार के कर्मचारियों के लिए केवल 15% है। आप केंद्र सरकार की नौकरियों में कई लाभों का आनंद ले सकते हैं। |
| Transferable नौकरी | केंद्र और राज्य सरकार के दोनों विभागों में नौकरियां स्थानांतरणीय हैं। राज्य सरकार में, स्थानांतरण केवल राज्य के भीतर ही होते हैं जबकि केंद्र सरकार की नौकरियों में आपको भारत में कहीं भी काम करना पड़ सकता है क्योंकि स्थानांतरण राज्य के बाहर भी हो सकता है। |
| Career growth और promotions | जैसा कि केंद्र सरकार की नौकरियों में, आप अधिक जवाबदेह होते हैं और आप कई वरिष्ठों के प्रति जवाबदेह होते हैं, तो राज्य सरकार की विभागीय नौकरियों की तुलना में exposure और promotion की संभावना अधिक होती है। राज्य सरकार में Promotion वरिष्ठता और योग्यता के बाद भी अधिकतर political approach पर निर्भर करती है। |
| Travel Allowance | जैसा कि पहले उल्लेख किया गया है, केंद्र सरकार की नौकरियां अधिक allowances और perk लाभ प्रदान करती हैं। राज्य सरकार के कर्मचारियों के लिए travel allowance का सीमित प्रावधान है, जबकि केंद्र सरकार के कर्मचारियों के लिए इस प्रावधान की राशि एक वर्ष के लिए निर्धारित है। |
निष्कर्ष
दोनों प्रकार की नौकरियों के अपने-अपने फायदे और नुकसान हैं। यह अत्यधिक अनुशंसा की जाती है कि आप इन बिंदुओं की जांच करें और उसके बाद ही सावधानीपूर्वक अपने लिए एक का चयन करें।चाहे वह राज्य या केंद्र सरकार की नौकरियाँ हों, सरकारी क्षेत्र की नौकरियाँ वित्तीय सुरक्षा और आकर्षक लाभ प्रदान करती हैं।
